Network
Ida juga menyampaikan sudah terlihat dengan upah minimum dijadikan upah efektif oleh pengusaha sehingga kenaikan upah cenderung hanya mengikuti upah minimum tanpa didasari hasil kerja individu.
"Hal ini juga yang kemudian membuat teman-teman serikat pekerja atau serikat buruh lebih cenderung menuntut kenaikan upah minimum dibandingkan membicarakan upah berbasis kinerja atau produktivitas." Tandas Ida.
Dikutip Jurnal Soreang dari Instagram @infotibaandung, postingan mendapat komentar dari warganet.
Baca Juga: Mogok Kerja Lantaran Upah Dipangkas, Banyak Kurir e-Commerce yang Mengundurkan Diri
Komentar dari @dianfadil_ "susah melihat masyarakat senang, senang melihat masyarakat susah.".
Komentar dari @aprizalkusuma "upah kalian yang terlalu besar di negeri ini nama kinerja dan produktivitasnya? Dari rakyat, oleh rakyat, lupa rakyat.".
Komentar dari @rizkytaufikakbar " Turunkan tunjangan dan gaji pejabat di Indonesia terlalu tinggi."***
