Network
Dengan adanya platform virtual seperti Karirhub dan Job Fair Virtual, para pencari kerja dapat dengan mudah mencari informasi lowongan pekerjaan dan berinteraksi langsung dengan perusahaan tanpa harus datang ke lokasi secara fisik.
Melalui kegiatan ini, Disnaker Kabupaten dan Kota di Jawa Barat diharapkan dapat lebih aktif dalam mengelola dan mempromosikan Karirhub dan Job Fair Virtual kepada masyarakat.
Baca Juga: Kabar Tidak Sedap! BBM Jenis Pertalite Akan Dihapus, Ini Jenis yang Akan Menjadi Penggantinnya
Dengan menggunakan aplikasi SIAPKerja, para pencari kerja dapat mengakses informasi lowongan pekerjaan, mengisi profil diri, dan melamar pekerjaan secara online.
Hal ini akan memudahkan proses pencarian kerja bagi para pencari kerja dan memperluas jangkauan perusahaan dalam mendapatkan calon karyawan yang berkualitas.
Selain itu, penggunaan Karirhub dan Job Fair Virtual juga memberikan manfaat bagi perusahaan.
Baca Juga: Erling Haaland Mengguncang Dunia Sepakbola: Terpilih sebagai Pemain Terbaik UEFA
Dengan adanya platform ini, perusahaan dapat menghemat waktu dan biaya dalam proses rekrutmen.
Mereka dapat melakukan seleksi awal melalui aplikasi, sehingga hanya calon karyawan yang memenuhi persyaratan yang akan dipanggil untuk tahap seleksi berikutnya.
Hal ini akan mempercepat proses rekrutmen dan mengoptimalkan penggunaan sumber daya yang ada.
