Network
Menurutnya, perubahan kondisi global, yang menyebabkan terdapatnya sisi perubahan penawaran dan permintaan terhadap jasa pendidikan.
Hal ini karena adanya disrupsi teknologi, dan tantangan pembangunan pendidikan, terutama masih adanya angka pengangguran yang relatif tinggi, maka diperlukan model-model baru dalam pengelolaan layanan pendidikan, termasuk dalam peningkatan kualitas layanan kemahasiswaan dan alumni serta meningkatnya lulusan perguruan tinggi yang diterima di dunia kerja.
CDC berusaha menjembatani jendela lulusan dengan jendela DUDI (dunia usaha, dunia industri), instansi lain. Oleh karena itu dari aspek lulusan berusaha melayani, memfasilitasi konsultasi, pelatihan soft skill sesuai kebutuhan di era sekarang ini, agar lulusan siap berkarir dan bekerja sesuai jurusan, bakat minat, dan potensinya.
Dari aspek DUDI, CDC berusaha mencari peluang, memperluas jaringan dan kerja sama dengan dunia usaha dan industri.
Mangga mahasiswa silahkan aktif melihat website CDC, ada agenda job fair kerja sama dengan DUDI, ada konsultasi pengembangan karir, dan pelatihan soft skill.
Di era sekarang ini keterampilan soft skill, seperti mahir berkomunikasi,
kecakapan berkolaborasi, kreatif menghasilkan ide dan solusi, kemampuan berpikir kritis dalam menyelesaikan masalah, dan keahlian menggunakan teknologi dalam menyelesaikan persoalan kerja, merupakan kompetensi yang harus dimiliki untuk pengembangan karir lulusan dan pekerja di masa kini" tuturnya.
Baca Juga: Mantap! Mahasiswa Pascasarjana UIN Bandung Raih Global Goals Action Ambassador 2024 di Malaysia
Kepala CDC, Dr. Heri Gunawan, S.Pd.I., M.Ag menyampaikan Pusat Karier sebagai salah satu pusat yang ada di lingkungan UIN Bandung, "yang didirikan sejak tahun 2018, kini hadir dengan brand baru, yakni Career Development Center (CDC).
Dengan hadirnya brand yang baru ini kami berharap bahwa CDC bisa menjadi jembatan bagi perguruan tinggi dengan DUDI, sehingga ke depan CDC bisa menjadi lembaga yang tidak hanya berjalan apa adanya.
